微软周四宣布了一项重大重组计划，组建两个新部门，即“体验与设备”部门和“云计算与人工智能平台”部门。

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当前掌管产品事业部的执行副总裁拉杰什·贾哈(Rajesh Jha)将领导新成立的“体验与设备”部门，而掌管云和企业事业部的执行副总裁斯科特·格思里(Scott Guthrie)将领导新成立的“云计算与人工智能平台”部门。

与此同时，掌管Windows和设备事业部(WDG)的执行副总裁特里·梅尔森(Terry Myerson)将离职。此外，微软CEO萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)还宣布了多项人事变动。

2013年07月12日凌晨，微软的重组计划终于出台。根据该重组方案，微软当前的产品部门将重组为四个新部门，旨在体现“一个微软”的战略。微软首席执行官史蒂夫·鲍尔默表示，重组后，微软将能在一个迅速变化的世界里以更快的速度、更高的效率和更大的能力进行创新。

根据微软的官方声明，此次调整使微软从原有的“业务型组织”调整到“职能型组织”。微软原有产品部门将重组成操作系统工程部、设备与工作室工程部、应用与服务工程部、云与企业工程部共四个部门。

据悉，操作系统工程部将重点关注移动设备、游戏主机和后台等所有操作系统的开发；设备与工作室工程部则负责所有硬件开发及微软各种设备的供应链管理，包括Surface、Xbox、鼠标、键盘、游戏娱乐业务等；此外，原有的Office业务部、在线服务部门、Skype业务部将统一并入应用与服务工程部，主要负责通信、搜索及其他信息类别的应用程序和服务；最后云与企业工程部将负责数据中心、数据库以及面向企业IT和开发工具的特定技术等各种后端技术的开发建设和运营。

据悉，重组前微软的每个部门都有自主的财务和营销职能，但在重组之后，微软将集中这些职能部门进行统一管理。

鲍尔默表示，“调整的目标是为了让公司内部变得更加协调，最重要的是要能够有效协调公司内部的资源，用更短的时间做出更好的产品，为客户和股东创造价值。”在鲍尔默看来，此次重组能统一不同设备上编程界面、应用商店、应用及服务的研发工作，能让微软变得更灵活、反应更快。“重组后我们将会看到统一的产品线，而不再是一个个孤岛”，鲍尔默表示，“公司的每一个部分都将为

Windows、 WindowsPhone、Xbox、Surface和Office365等核心产品贡献力量。”

鲍尔默同时指出，由于重组涉及部门资源整合以及工作的重新分配，涉及的人员众多，此次重组预计在今年底完成。

随着此次重组计划的出台，一些微软高管也将退出历史舞台。时任微软商业部门总裁的库尔德·德尔贝尼将从公司退休，而公司的高级顾问克瑞格·蒙迪也将会离开高管团队，转而负责鲍尔默的特别项目。

重组后微软是否会裁员也成为业内关注的问题，对此，鲍尔默在宣布重组后的电话会议中明确指出，“我们从来没有裁员的计划，我们现在所做的重组是为了扩展公司”。

对于微软此次重组，创新工厂CEO李开复指出，移动互联网时代速度极其重要，微软“重公司、整合式决策”的改组可能会导致协调成本更高，决策更慢，可能会影响执行速度。重组完成后，更多的协调工作和大量的多产品线的决策都压在鲍尔默肩膀上，微软改组面临着诸多挑战。